Aspasia Catalunya
Breu història i descripció
Aspasia Catalunya s’ubica a Barcelona sent una entitat referent en l’àmbit de la formació per a l’ocupació, la qualificació i l’orientació professional a les persones en el seu desenvolupament professional.
Treballem amb el compromís de millorar l’ocupabilitat de les persones, oferint una àmplia oferta de formació, cursos amb certificació oficial i serveis especialitzats d’orientació, inserció i acreditació de competències.
Aspasia Catalunya també col·labora estretament amb les administracions i entitats del territori per impulsar el talent, l’ocupació de qualitat i la competitivitat empresarial, a través dels diferents programes de polítiques actives d’ocupació, apostant per una formació de qualitat, inclusiva i adaptada a les necessitats reals del mercat de treball.
A través d’un equip multidisciplinari altament qualificat, Aspasia Catalunya desenvolupa propostes formatives concretes per satisfer els requisits de qualificació dels nostres clients en termes d’eficàcia i rendiment. Especialitzada en els sectors de les noves tecnologies i transformació digital, com són el del màrqueting, publicitat o la informàtica, aplica les metodologies més adequades: presencial, e-Learning i BlendedLearning.
Serveis
Formació
Des del nostre centre oferim un ampli ventall d’accions formatives subvencionades destinades a millorar la qualificació professional i afavorir la inserció laboral de les persones.
Aquesta oferta inclou:
- Cursos conduents a certificats de professionalitat, amb reconeixement oficial i validesa a tot l’Estat, que acrediten competències professionals en diferents àmbits laborals.
- Especialitats formatives de curta o mitjana durada, pensades per adquirir coneixements específics i actualitzar competències professionals.
Aquests cursos s’adrecen a persones en situació d’atur i també a treballadors/es en actiu, i compten amb el suport de les administracions públiques, per la qual cosa no suposen cap cost per a les persones participants.
La formació combina teoria i pràctica, i en molts casos inclou períodes de pràctiques en empreses per facilitar l’accés al món laboral.
Per consultar l’oferta formativa actual i els requisits d’accés, podeu dirigir-vos a: La formació del teu futur – Grup Aspasia
Servei d’orientació professional
Al nostre centre oferim un servei personalitzat d’informació, orientació i acompanyament en la recerca de feina, adreçat a totes aquelles persones que es troben en situació d’atur o que, tot i estar en actiu, es plantegen un canvi o millora en la seva trajectòria professional.
Aquest servei té com a objectiu afavorir la inserció laboral i el desenvolupament professional, mitjançant:
- L’anàlisi del perfil professional i les necessitats de cada persona.
- L’assessorament en la definició d’objectius i itineraris laborals o formatius.
- L’entrenament d’eines i estratègies per a la recerca de feina (CV, entrevistes, canals de recerca, etc.).
- L’acompanyament continuat durant tot el procés de transició laboral o canvi de rumb professional.
El nostre equip d’orientadors/es treballa de manera propera i individualitzada, adaptant-se al ritme i a les particularitats de cada persona, per tal de millorar les seves oportunitats d’accés o reinserció al mercat laboral.
Per a més informació podeu contactar amb nosaltres per correu electrònic a infocatalunya@grupoaspasia.com
Punt d’Informació i Orientació (PIO) del Servei d’Acreditació de Competències Professionals de l’Agència Pública de Formació i Qualificació Professionals de Catalunya (FPCAT)
Aquest servei permet a les persones acreditar oficialment les competències professionals adquirides a través de l’experiència laboral o de vies no formals de formació, facilitant així la millora de la seva qualificació professional i l’accés a nous itineraris formatius o laborals.
Des del centre oferim:
- Informació personalitzada sobre el procediment d’acreditació.
- Orientació individual o grupal per identificar les competències a acreditar.
- Acompanyament en els tràmits i requisits del procés.
Per a més informació o per demanar cita, us podeu adreçar al web: https://fp.gencat.cat/ca/acreditacio/em-vull-acreditar/
Centre Examinador de l’ACTIC
El nostre centre està acreditat com a Centre Examinador de l’ACTIC (Acreditació de Competències en Tecnologies de la Informació i la Comunicació), impulsat per la Generalitat de Catalunya.
A través d’aquest servei, oferim la possibilitat de dur a terme les proves oficials ACTIC a totes aquelles persones que vulguin acreditar de manera formal el seu nivell de competència digital, reconegut per empreses i administracions públiques.
Els certificats ACTIC s’estructuren en tres nivells:
- Bàsic (nivell 1)
- Mitjà (nivell 2)
- Avançat (nivell 3)
Aquests certificats són útils tant per millorar el currículum professional, com per accedir a processos selectius, formacions o promocions internes on es valorin les competències digitals.
Per a més informació o inscripcions us podeu adreçar a: https://actic.gencat.cat/ca/inici/
Borsa de treball
La borsa de treball posa a disposició un servei d’intermediació laboral personalitzat, amb l’objectiu de facilitar a les empreses la selecció dels perfils més adequats per a les seves ofertes i, alhora, oferir suport a les persones —tant si estan treballant com si estan en situació d’atur— perquè trobin l’ocupació que s’ajusta als seus interessos i capacitats.
Et proporcionem, de manera gratuïta, un servei per donar visibilitat a les teves ofertes de feina entre els usuaris dels nostres serveis.
Ompliu aquest formulari per inscriure-us a la nostra Borsa de treball i poder fer difusió de les vostres ofertes de feina: https://forms.gle/NR4reE7nyBLahEWWA
Per a més informació podeu contactar amb nosaltres per correu electrònic a rrhhcatalunya@grupoaspasia.com
Pràctiques en empresa
Des del nostre centre oferim a les empreses la possibilitat de col·laborar en la formació pràctica del nostre alumnat, acollint estudiants en períodes de pràctiques formatives.
Aquestes estades es realitzen en el marc dels programes formatius que combinen la teoria amb la pràctica professional, amb l’objectiu de facilitar l’adquisició de competències reals en un entorn laboral.
Acollir alumnes en pràctiques ofereix diversos avantatges per a les empreses:
- Implicar-se en la formació dels futurs professionals del sector.
- Conèixer de prop joves amb talent i motivació.
- Valorar possibles incorporacions futures sense compromís laboral inicial.
- Reforçar el compromís social i la responsabilitat empresarial.
El centre s’encarrega de gestionar els convenis de col·laboració, fer el seguiment dels alumnes i oferir assessorament a l’empresa durant tot el procés.
Si esteu interessats a participar com a empresa col·laboradora o voleu més informació, us podeu posar en contacte per correu electrònic a rrhhcatalunya@grupoaspasia.com
Memòries d'avaluació i control de la qualitat
Institut de Serveis de Formació Aspasia S.L.
2023
2022
Aula Activa
2023
2022
Política d’igualtat
- El Pla d’Igualtat d’Aspasia Catalunya pretén promoure el valor de la igualtat i el principi de no discriminació com a pilar bàsic de la política de l’empresa i constituir-se com el marc en el qual s’estableixi l’estratègia i les línies de treball d’Aspasia Catalunya per a fer realitat la Igualtat entre dones i homes.
- El present Pla d’Igualtat neix de la convicció per garantir la igualtat real i efectiva d’oportunitats entre dones i homes és una inversió que afavoreix tant els objectius integrals de l’organització com al desenvolupament personal i professional de les persones que constitueixen Aspasia Catalunya. Així mateix, amb això es pretén la creació d’un element que contribueixi a desenvolupar noves formes de gestió del capital humà i una millora de l’eficàcia organitzativa de l’empresa; tot això orientat cap a la permanència, consolidació i creixement en un mercat econòmic en constant canvi i evolució.
- És per aquesta raó per la qual treballadors i treballadores d’Aspasia Catalunya juntament amb la Direcció de l’empresa s’han encaminat en un projecte comú que garanteixi i promogui la igualtat real i efectiva entre les dones i els homes que treballen a Aspasia Catalunya, construint un Pla d’Igualtat estratègic en el qual queden recollides un conjunt d’accions encaminades a aconseguir aquesta igualtat real i efectiva entre dones i homes.